les Talents

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Supervision et développement
expérienciels et exploratoires
des pratiques de coach

en groupe + immersion en entreprise
+ individuel + développement activité
PARCOURS COMPLET SUR UNE ANNÉE
pour les coachs et consultants
expérimentés ou en construction

Plutôt que la supervision en AQUARIUM, plongez dans l'OCÉAN !

Approche

Sortons des codes et imaginons le coaching et la supervision d'après-demain...

  • Plutôt que de parler du coaching et des clients, plongeons et allons l'expérimenter auprès d'eux,

  • Abordons ouvertement la relation à ces clients, à la fois relation d'aide et relation d'argent, sans complexe,

  • Osons être et agir en coachs complets,  "intégraux" !

 

Pour ce qui est de l'approche de base, professionnelle mais déjà pas forcément si "classique" pour autant, référez-vous à la page Groupe de supervision et ajoutez :

  • 6 journées de supervision en groupe

    • journées "classiques" : voir la page Groupe de supervision

    • y compris supervision du développement de son activité sur la base du module 1

  • + Module 1 : « de l’Identité au Business », pour développer son activité de coach indépendant ou interne

    • 2 jours en résidentiel au vert

    • après un travail préparatoire amont individuel pour les participants

    •  à partir de la colonne vertébrale du sens, élaboration ou consolidation d'un business plan et d'un plan d’actions - approche inspirée notamment de « Breakthrough » d’Alain Cardon,  méthode directement applicable aux coachs et utilisable aussi pour les entreprises

    • suivi assuré dans les modules suivants

  • + Module 2 : Immersion en entreprise « l’Océan plutôt que l’aquarium ! »

    • ce module est sans surcoût pour les participants

    • après une journée de préparation en groupe

    • pendant une semaine complète, en entreprise, tous les jours :

      • matin : par les participants, avec François Bit présent en recours si besoin ou intervenant aussi, animation d’ateliers et coachings individuels, co-développement, apports spots, coaching de réunion en processus délégué ou pas, régulation…

      • après-midi : supervision et préparation avec François Bit

      • accueil et visite des sites

    • co-construction et co-pilotage de l'intervention avec François Bit et l'entreprise

    • une journée de débrief permet de revenir à froid sur l'expérience

  • + Supervision individuelle : deux séances d'une heure en tête à tête avec François Bit

... le tout pour un budget très raisonnable car co-financé pour partie par les entreprises.

Calendrier

Parcours 2021-2022 : il comprend 8 journées en collectif + 2 heures en individuel, auxquelles s'ajoute un module obligatoire d'immersion en entreprise. Il se déroule de septembre à juin :

  • Module 1 : Supervision collective J1 et J2

    • Lundi 20 et mardi 21 septembre 2021 : « de l’Identité au Business »

  • Lundi 25 octobre 2021 : Supervision collective J3

  • Lundi 06 décembre 2021 : Supervision collective J4

  • Lundi 10 janvier 2022 : Supervision collective J5

  •  Lundi 21 février 2022 : Supervision collective J6

  • Module 2, Immersion en entreprise

    • Lundi 21 mars 2022 : Préparation immersion en entreprise

    • Du dimanche 03 au samedi 09 avril 2022 : Immersion en entreprise

    • Mardi 19 avril : Débrief immersion en entreprise

  • Lundi 09 mai 2022 : Supervision collective J7

  • Lundi 13 juin 2022 : Supervision collective J8

  • Tout au long de l’année : Supervision individuelle, deux heures, à la carte

Modalités

  • Un engagement est requis sur l'ensemble du parcours

  • Un minimum de 7 participants et un maximum de 10, retenus après un entretien préalable avec François Bit : 06 76 24 57 28

  • Horaires :

    • journées : 8h30 accueil ; 9h00 démarrage ; pauses sur place ; déjeuners en commun ; 18h00 fin.

    • séminaires : arrivée la veille à 19h et fin à 18h le dernier jour

  • Lieux :

    • journées : dans des locaux qui changeront pour une meilleure adaptabilité et une meilleure connaissance mutuelle

    • séminaire "immersion" : à Lyon ou ailleurs, hébergement et frais par l'entreprise

    • autres séminaires : dans des gîtes confortables adaptés à environ une heure de Toulouse

  • Inscriptions : en cours ; reste 2 places (08 juillet 2021)

Démarche Qualité et évaluation

La supervision NEO est régie par une charte comme toutes les formations de XINEO Consultants.

La certification qualité Qualiopi a été délivrée à XINEO Consultants au titre de la catégorie d’action suivante : Actions de formation.

Dans ce cadre notamment, elle fait l'objet d'évaluations régulières, dont la dernière en date :

       Évaluation moyenne sur 8 critères par la promo 2020-2021, 7 retours sur 7 participants : 3.78/4.

 

Cadre contractuel, tarifs et financement

L'engagement prend la forme d'une convention de formation (pour les entreprises) ou d’un contrat de formation (pour les particuliers).
Cette formation est accessible aux financements par des fonds publics ou mutualisés, tels que les OPCO. Nous demander une convention de formation afin de valider le financement de votre formation auprès de votre organisme financeur.

Pour les tarifs ou plus de détails, nous consulter.

Contacts et en savoir plus

François Bit : francois.bit@xineo.fr - 06 76 24 57 28

 

D'autres lieux de développement, tout particulièrement pour les coachs :

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